Position of an Assistant Professor in History-Digital - Le Centre & le Département d'histoire de Sciences Po recrutent un

Assistant Professor en tenure track (poste privé) en histoire numérique
Date limite de candidature : 28 février 2018, 20 heures
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SCIENCES PO IS HIRING A TENURE-TRACK ASSISTANT PROFESSOR (PRIVATE SECTOR) IN DIGITAL HISTORY

PROFIL GENERAL DU POSTE

Statut : Assistant Professor FNSP en tenure track (poste privé)

Discipline : Histoire

Profil du poste : Le poste ouvert concerne un.e candidat.e de pleine formation historienne, capable de développer un programme de recherche et d’enseignement en histoire numérique. Il suppose non seulement une familiarité des méthodes, des outils, des données susceptibles de fonder des exploitations informatisées, mais aussi une aptitude à les mettre en œuvre pour développer la recherche historique entendue au sens classique et fondamental du terme, sur la période 19e-20e siècles.

FONCTIONS

  • Recherche

Les candidat.e.s devront avoir démontré leur maîtrise des techniques des humanités numériques. L’évaluation portera sur la qualité de leurs projets de recherche propres, et leur conformité aux domaines thématiques du CHSP. Sera également prise en compte leur capacité à travailler collectivement, tant dans la formation des masterants et doctorants susceptibles de recourir à ces méthodes, que dans la participation à des projets de recherche en équipe développés au sein du CHSP. La personne recrutée aura notamment vocation à coordonner l’axe de recherche Corpus, archives, campus du CHSP.

  • Enseignement

Son enseignement, qui ne sera pas seulement méthodologique mais portera aussi sur son domaine de recherche en histoire, sera dispensé aux trois niveaux de formation offerts à Sciences Po, à Paris aussi bien que sur les campus en région (niveau college). L’Assistant Professor (AP) recruté.e pourra s’insérer dans toutes les écoles intéressées à introduire un recul historique dans le traitement de leurs sujets, et à bénéficier de la valeur ajoutée que constitue, en matière d’humanités numériques et de big data, le savoir-faire historien en matière de critique des sources. Il est plus spécifiquement attendu de l’AP de dispenser des cours à l’Ecole de management et de l’innovation (EMI) et d’animer un séminaire d’histoire de niveau master.

Le service d’enseignement annuel est de 128 heures équivalent cours magistral (CM) pouvant se répartir en trois cours magistraux de 24h, et 56h CM de services pédagogiques complémentaires. Pendant les trois premières années de la tenure track, les Assistant Professors ont un service annuel réduit à 88h CM.

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

  • Candidature

Les candidat.e.s, titulaires d’une thèse, peuvent soumettre leur dossier par voie électronique jusqu’au 28 février 2018, 20h (heure de Paris) à Paul-André Rosental, président du comité de sélection et directeur adjoint à la recherche du CHSP, ainsi qu’à Isabelle de Vienne, secrétaire générale du CHSP, aux adresses suivantes : rosental@sciencespo.fr , isabelle.devienne@sciencespo.fr 

Ce dossier sera constitué des documents suivants :

  • Une lettre d’intention
  • Un CV
  • Trois publications (articles ou chapitres d’ouvrages) jugées significatives.

Toutes les candidatures seront examinées par le comité de sélection. Il pré-sélectionnera des candidat.e.s qui seront invité.e.s à présenter leurs travaux de recherche lors d’un séminaire à Sciences Po devant la communauté académique le mardi 5 juin 2018.

La décision de recrutement sera prise au plus tard en juillet 2018, pour une prise de fonction à partir de septembre 2018, et au plus tard le 1er février 2019.

Dans le cadre de sa politique d’égalité femmes-hommes, Sciences Po encourage les candidatures féminines.

UNITE DE RATTACHEMENT, CONTACTS

Centre d’histoire de Sciences Po
http://chsp.sciences-po.fr/

CONTACTS

Président du comité de sélection
Paul-André Rosental
Directeur adjoint à la recherche au CHSP
rosental@sciencespo.fr

Contacts administratifs
Isabelle de Vienne, Secrétaire générale
isabelle.devienne@sciencespo.fr 

Francine Sicé, Assistante de direction
francine.sice@sciencespo.fr 

COMITE DE SELECTION

Membres internes

  • Marie-Emmanuelle Chessel, Directrice de recherche CNRS, Centre de sociologie des organisations (CSO)
  • Marie-Laure Djelic, Professeure des Universités, Centre de sociologie des organisations (CSO), Co-doyenne de l’Ecole du management et de l’innovation
  • Claire Lemercier, Directrice de recherche CNRS, Centre de sociologie des organisations (CSO)
  • Giacomo Parinello, Assistant Professor FNSP, Centre d’histoire de Sciences Po (CHSP)
  • Paul-André Rosental, Professeur des Universités, Directeur adjoint à la recherche du Centre d’histoire de Sciences Po (CHSP), Président du comité de sélection

Membres externes

Pour en savoir plus

Consultez la fiche de poste en français et en anglais