Philipp Brandt

Philipp Brandt
+33140626570
19 rue Amélie - 75007 PARIS - FR
Assistant professor
Gouvernance et organisations économiques , Savoirs, sciences et expertise, Travail, emploi et profession

Axes de recherche

  • Gouvernance, organisations économiques
  • Savoirs, sciences et expertise
  • Travail, emploi, profession

BIOGRAPHIE

A l’aide de méthodes computationnelles et qualitatives, Philipp Brandt étudie les professions émergentes, le travail d'expert et ses effets dans des contextes historiques, économiques et technologiques.

Son projet principal analyse la construction d’une identité professionnelle de «data scientist» dans la communauté technologique de la ville de New York.

Il débute une nouvelle recherche et se concentre sur le métier en voie de disparition des chauffeurs de taxi jaune.

Voir son CV (PDF-114Ko).

ENSEIGNEMENTS 

Sciences Po, Campus Nancy

Data Science for the social good (semester 2020)

Expert work in the digital age (semester 2020)

Université de Mannheim, Allemagne : BA Seminars

Introduction to the Sociology of Professions and Science (Spring 2019; Spring 2018; Spring 2017

Introduction to Economic Sociology (Fall 2018; Spring 2018; Fall 2017; Fall 2016)

Empirical Research Practicum (Fall 2018)

Organizational Innovation (Spring 2016)

Hacking the Meso-Level (Computational Social Science Introduction; March 2014)

Université de Mannheim, Allemagne : MA Seminars

Python Programming for Social Sciences (February 2018)

Sociology of Professions and Science (Fall 2018; Fall 2016)

Topics in Economic Sociology (Spring 2017)

Columbia University, New York, USA

 Organizing Innovation - Teaching assistant; instructor: David Stark (Fall 2015)

Senior Thesis Seminar - Teaching assistant; instructor: Tom DiPrete (2013 - 2014)

Autres responsabilités

Participation

American Sociological Association; European Sociological Association; Akademie für Soziologie (AS); European Group of Organizational Studies; Society for the Advancement of Socio-Economics; Center of Organizational Innovation, Columbia University (2010-2016)

Grants

2018

“Immigrants’ career changes in German organizations” Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung (seed grant; Principal investigator)

2017

“Chains of opportunity in politics: An organizational analysis of politicians’ careers in the German Bundestag since 1949” Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung (seed grant; Co-Pi with Henning Hillmann)

Awards & Honors

2019

Sociology and political sciences student teaching award, University of Mannheim

2010-2015

Paul F. Lazersfeld Fellow, Sociology, Columbia University, New York, USA

2009-2010

President’s List, Jacobs University, Bremen, Germany

FORMATION

2016

Ph.D., Sociology, Columbia University, New York (USA)

Dissertation: “Mechanisms of Emergence in the Data Science Profession”

Committee: Peter Bearman (advisor), Josh Whitford, David Stark, Catherine Turco (MIT), Gil Eyal (chair)

2014

M.Phil., Sociology

2012

M.A., Sociology

2010

B.A., Jacobs University Bremen (Allemagne).

Integrated Social Sciences;

Honors: President’s List

Advisor: Christofer Edling

Dernières publications

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