Olivier Godechot

Directeur de recherche CNRS (CNRS Researcher Fellow) - Co-Director of the MaxPo
  • Olivier Godechot - OSC (Photo Silvia Pourquié, CNRS)Olivier Godechot - OSC (Photo Silvia Pourquié, CNRS)

contact : olivier.godechot(at)sciencespo.fr

CV
Publications (Spire)
Olivier Godechot a reçu la médaille de bronze 2013 du CNRS pour ses travaux sur la rationalité dans les salles de marché et la contribution des activités financières à la hausse des inégalités.
Olivier Godechot received the médaille de bronze du CNRS in 2013 for his work on rationality in financial markets and the contribution of finance to the increase in inequalities.

Thèmes de recherche - Research Interests

Sociologue de l'économie, Olivier Godechot s'intéresse à la dynamique inégalitaire du marché du travail. Il a étudié pendant plusieurs années la division du travail et les rationalités à l'oeuvre dans les salles de marché, ainsi que les mécanismes de rémunération dans le secteur de l'industrie financière. Il a consacré en parallèle des travaux sur le monde académique et l'impact des réseaux socio-intellectuels sur les recrutements à l'université. Ses recherches portent actuellement sur la financiarisation des sociétés modernes, avec un intérêt particulier pour la mobilité professionnelle dans le secteur financier et ses effets sur l'accroissement des inégalités.

Olivier Godechot is an economic sociologist interested in the study of labor markets, especially finance and academic labor markets, as a means to understand the development of unequal exchange relations at work and their impact on the dynamics of inequality.  He has studied the division of labor and ordinary rationalities in a trading room and compensation mechanisms in the financial industry. Extending his interest in labor markets to academia, he has also examined university hiring, in particular the impact of networks on recruitment. His research currently focuses on the financialization of modern societies, with a special interest in mobility in financial labor markets and their effects on broader inequalities.

Principales publications - Main Publications

- 2016, Wages, Bonuses and Appropriation of Profit in the Financial Industry - The Working Rich, Routledge, International Studies in Money and Banking Serie, 244 p.
- 2016, "The chance of influence: A natural experiment on the role of social capital in faculty recruitment", Social Networks, vol. 46, July, p. 60-75. [ScienceDirect]
– 2015 (with Claudia Senik), "Wage comparisons in and out of the firm. Evidence from a matched employer–employee French database", Journal of Economic Behavior & Organization, vol. 117, September, p. 394-410 [ScienceDirect].
–  2014 (avec Christian Baudelot, Damien Cartron, Jérôme Gautié, Michel Gollac et Claudia Senik), Bien ou mal payés ? Les travailleurs du public et du privé jugent leurs salaires, Paris, Ed. ENS Rue d'Ulm, col. Opuscule du CEPREMAP, n° 35.
– 2014, « Le salaire dépend-il du sexe du supérieur ? », Économie et statistique, n° 464-465-466, p. 73-96.
– 2013, « Financiarisation et fractures socio-spatiales », L’ année sociologique, vol. 63, n°1, p. 17-50.
– 2012, “Is finance responsible for the rise in wage inequality in France?”, Socio-Economic Review, vol. 10, n° 2, p. 1-24.
– 2008, "'Hold-up' in finance: the conditions of possibility for high bonuses in the financial industry", Revue française de sociologie,vol. 49, Supplement Annual English Edition, p. 95-123.

Valorisation

Olivier Godechot is also, the co-director of the MaxPo, Max Planck- Sciences Po Research Center on coping with instabilities, Axa Chair Holder, and deputy director of Sociology and statistics Master Speciality (ENS/EHESS).

Article mis à jour le 14-09-2016