29/11/2018
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Depuis plus de 30 ans, le mythe de la création du post-it constitue toujours l’exemple qui veut démontrer l’importance de laisser les collaborateurs innover et entreprendre en toute liberté. Aujourd’hui, toutes les organisations veulent innover pour se renouveler, rester compétitives et agiles afin de se positionner comme une référence dans leur secteur. Mais comment répondre à cette injonction d’innovation ? L’intrapreneuriat serait-il devenu la solution miracle ? Inscription sous réserve des places disponibles : cliquer ici… Lire la suite

Depuis plus de 30 ans, le mythe de la création du post-it constitue toujours l’exemple qui veut démontrer l’importance de laisser les collaborateurs innover et entreprendre en toute liberté.

Aujourd’hui, toutes les organisations veulent innover pour se renouveler, rester compétitives et agiles afin de se positionner comme une référence dans leur secteur. 

Mais comment répondre à cette injonction d’innovation ? L’intrapreneuriat serait-il devenu la solution miracle ?

Inscription sous réserve des places disponibles : cliquer ici

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