Qui s’occupe du projet institutionnel ?
Le projet institutionnel appartient d’abord aux salariés. Ce sont eux qui sont consultés, responsabilisés, pour examiner les situations et proposer des réponses.
Le pilotage en est assuré par deux chefs de projet, François Cavalier et Stéphane Auzanneau, et une chargée de mission, Halimatou Nimaga, avec l’appui de trois consultants.

Quel est le calendrier ?
Le projet institutionnel comporte trois phases.
6 novembre 2009 – 19 février 2010 : phase d’exploration. Il s’agit en partie de "benchmarking" (comparer notre fonctionnement avec celui des autres établissements d’enseignement supérieur, notamment à l’étranger) mais aussi et surtout de collecter des informations en interne, par des débats, des "cafés des échanges", des entretiens en face à face, des boîte à idées.
Dix messages forts sont ressortis de cette phase :
Nous sommes fiers d’appartenir à la communauté Sciences Po.
Nous avons besoin de plus de collectif : décloisonnons !
Flou entre vision et stratégie : l’articulation concrète manque.
Oui à l’ouverture internationale, mais sans perdre notre identité.
Vous avez dit pédagogie ?
To grow or not to grow ?
Améliorons notre fonctionnement.
Engageons-nous sur une qualité de service.
Reconnaître et valoriser davantage les salariés et les équipes.
Mieux communiquer entre nous.
19 février 2010 – 8 juillet 2010 : phase de production. Il s’agit cette fois-ci de produire un document, qui prévoit le déploiement des actions à l’horizon 2015.
Depuis le 8 juillet 2010 : phase de diffusion. Faire connaître et partager les réponses apportées aux observations de chacun.